Просмотров: 27

Эту программу обучения в формате деловой игры создали эксперты Регионального центра компетенций для участников нацпроекта «Производительность труда».

— Задача фабрики – научить селян использовать инструменты бережливого производства и оценить степень их влияния на операционные и финансовые показатели, – рассказали Агентстве инноваций Ростовской области.

 

Сотрудникам хозяйства предложили оптимизировать процесс посевной в знакомых им ролях механизаторов, водителей, учетчиков, агрономов.
При этом нужно выбрать «не свою»  профессию, чтобы познакомиться с работой коллег, а также  получить более полное представление о процессах, происходящих на предприятии в целом.
По словам организаторов, в первой части деловой игры фабричное предприятие сработало вубыток. А во второй участники,  применив инструменты бережливого производства получили значительную прибыль  лишь за счет иной организации работы.

— Фабрика сельскохозяйственных процессов» более наглядная и продуктивная для людей, связанных с АПК. Нет первоначальных вопросов: зачем нам это? Все наше, знакомое, проблемы понятные, решения применимы к реальному хозяйству. Это большое преимущество,  — подчеркнул генеральный директор ЗАО «Вишневское» Валерий Синявцев.

Всего в нацпроекте «Производительность труда» участвуют 11 донских сельхозпредприятий.
Первую фабрику на Дону открыли в 2019 году. Теперь в Ростовской области их четыре: «Фабрика производственных процессов», «Фабрика офисных процессов», «Фабрика строительных процессов» и «Фабрика сельскохозяйственных процессов». Всего здесь обучение прошли более 1500 сотрудников донских предприятий – участников нацпроекта «Производительность труда».